Red Robin Employee Reviews
Out of 519 Red Robin employee reviews, 61% were positive. The remaining 39% were constructive reviews with the goal of helping Red Robin improve their work culture. The Ventas team, with 73% positive reviews, reports the best experience at Red Robin compared to all other departments at the company. The Operaciones team offered the most constructive feedback, with 60% of that department's reviews constructive in nature.
Describa brevemente su experiencia general en su empresa
Revisión Publicado hace 2 meses
Get a better job or you'll end up needing multiple jobs hours and pay suck
Revisión Publicado hace 3 meses
Revisión Publicado hace 3 meses
Revisión Publicado hace 6 meses
Revisión Publicado hace un año
¿Qué es lo que más te gusta del equipo de liderazgo?
They are very helpful and actually tray and benefit the restaurant.
Revisión Review del Departamento de Customer Success · Publicado hace un año
Always willing to help where they can
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 2 años
I have a manager that is actually invested in employment career advancements and increased pay rates. Some of the big wigs will step in to help employees at their own volition. They never discriminate, or play favorites
Revisión Publicado hace 2 años
We all work together and we all get along
Revisión Publicado hace 2 años
They are supportive of me and my coworkers.
Revisión Publicado hace 3 años
¿En qué necesita mejorar el equipo de liderazgo?
Everything everything everything everything everything
Revisión Publicado hace 2 meses
Value wmployees , so rude a degrading
Revisión Publicado hace 3 meses
Leadership has so many people complaining and coming into shifts that the lower. The positive cultures
Revisión Publicado hace 6 meses
Listening to employee concerns and questions
Revisión Publicado hace un año
Communication, respect, and common curiosity.
Revisión Publicado hace un año
¿Cuál es la mejor parte de su paquete de compensación?
Health care for workplace incidents
Revisión Publicado hace 9 meses
Tips and insurance are a great benefit.
Revisión Publicado hace un año
Dental Insurance and wisely cards.
Revisión Publicado hace un año
I dont even know what it is
Revisión Publicado hace 3 años
I can be at ease
Revisión Publicado hace 4 años
¿Por qué te sientes infravalorado y qué te haría sentir mejor con respecto a tu compensación?
Yes I am under valued
Revisión Publicado hace 2 meses
If all team members where treated equally.
Revisión Publicado hace un año
I have 3 years of restaraunt experince in my position.. and I was only offered minimum wage + shared tips. I really feel like i should have been able to have 50¢ or $1 higher than minimum wage due to my experience, but Red Robin instead offers a *possibility* for a raise after a year of employment
Revisión Publicado hace un año
I was lied to repeatably about how I would be compensated, what and when benefits would be available, and about career advancement possibilities.
Revisión Publicado hace 3 años
If I was paid a livable wage, or even the wage I was promised when I was hired, I would be less upset. If I had access to any benefits, or any free time, I would be less upset.
Revisión Publicado hace 3 años
¿Cuáles son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
i really enjoy helping the team
Revisión Publicado hace 7 meses
We all work well together
Revisión Publicado hace un año
I love the relationships ive built
Revisión Publicado hace un año
We work hard and make sure we can give our customers the best food experience we can.
Revisión Review del Departamento de Customer Success · Publicado hace un año
Line cooks do their best even in terrible working conditions.
Revisión Publicado hace 2 años
¿Qué necesitan mejorar sus compañeros de trabajo y cómo podrían trabajar mejor juntos?
Respecting each others needs, communicating and working as a TEAM.
Revisión Publicado hace un año
We need to communicate better. Theirs a lot of disrespect and favoritism. If someone doesn't like another person, they will make it harder on the next person to do their job. No one is willing help them do better, they talk down on others instead of lifting them up with the work load.
Revisión Publicado hace un año
Every coworker I enjoy working with and/or feel is good at their job is being pushed out for a new cook
Revisión Publicado hace 2 años
This company need to focus on operations
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 2 años
Teamwork plus honesty and respect
Revisión Publicado hace 3 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el medio ambiente en su empresa?
i thirve on doing good and helping my co workers
Revisión Publicado hace 7 meses
The coworkers were the only positive thing about working at Red Robin but a lot of them are being used.
Revisión Publicado hace un año
Some of our management team is welcoming and overall great leaders. Willing to step in and help where it's needed.... for the restaurant.
Revisión Publicado hace un año
We have a wonderful team that works well together. Not including management
Revisión Publicado hace un año
We love to see happy customers eat our food and we have an amazing cook that goes a bit off recipe but always manages to make the food 10x better while still keeping up the pace with the other customers.
Revisión Review del Departamento de Customer Success · Publicado hace un año
¿Qué hay que cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
A new gm at the store i used to work
Revisión Publicado hace 4 meses
Many things; the largest of them being the managements respect for employees.
Revisión Publicado hace un año
We need a new GM
Revisión Publicado hace 2 años
All management. The new managers need to take care of their good employees instead of new ones and care about half of the equipment in a kitchen being broken. They should also be from within unlike the last 10 managers at my location who did not last
Revisión Publicado hace 2 años
Like I stated before, spend more time caring about your employees because in return, your guests will be better cared for.
Revisión Review del Departamento de Customer Success · Publicado hace 3 años
¿Qué es lo que más te gustó del proceso de entrevista?
its online and easy to explain and access
Revisión Review del Departamento de Customer Success · Publicado hace un año
At first everything was fine but then unfortunately everything took a turn including how the managers were towards you.
Revisión Publicado hace un año
Very fast and they still checked everything as my background and etc...
Revisión Review del Departamento de Customer Success · Publicado hace un año
They hired no questions asked
Revisión Publicado hace 2 años
It was very informative at the time but I now realize I was lied to
Revisión Publicado hace 2 años
¿Qué mejorarías en el proceso de entrevistas de tu empresa?
They lie about compensation and benefits, pay less for more qualifications, and only promote the most openly fascistic of their staff.
Revisión Publicado hace 3 años
They lied to me about how much I would be compensated and how and when I would receive benefits.
Revisión Publicado hace 3 años
be on time to the interview.
Revisión Publicado hace 3 años
Was hired for a position but that position was taken off the mgr stated that i be working as a cook
Revisión Publicado hace 5 años
¿Qué te hace más feliz en el trabajo?
Putting a big smile on the customers faces enough to bring them back.
Revisión Publicado hace un año
Happy vibrations, consistent communication, integrity and RESPECT
Revisión Publicado hace un año
The guest and my co workers
Revisión Publicado hace un año
Just seeing happy customers go about their day and then light up whenever they get to eat at our restaurant and the tips themselves say everything as I have gotten a 100$ tip on five different occasions.
Revisión Review del Departamento de Customer Success · Publicado hace un año
When I know I have helped my employees and they ate happy to see they are working with me
Revisión Publicado hace 2 años
¿Qué está mal y cómo se puede mejorar?
Many staff members are rude
Revisión Publicado hace 5 meses
Management, Tim doesn't handle things well
Revisión Publicado hace 2 años
Health codes are completely ignored and workers are not paid enough to care about the future of the company. It cannot be improved. The corporate staff are utterly incapable at their jobs.
Revisión Publicado hace 3 años
Managers have frequently said "we don't give a f*ck about health code," demanded we put food that has fallen on the floor into the fryers and onto the grill to "sterilize" it, and treats the workers with absolute contempt. If customers knew this business, it would fail.
Revisión Publicado hace 3 años
No respect for people who have experience
Revisión Publicado hace 3 años
¿Qué es lo que más te gusta de tu empresa?
good values and firm stances
Revisión Publicado hace 7 años
The team but not management
Revisión Publicado hace 7 años
Development
Revisión Publicado hace 9 años
¿Qué es lo que más te gustaría ver mejorado en tu empresa?
Better management. That pikes people.
Revisión Publicado hace 7 años
Benefits
Revisión Publicado hace 9 años