Addepar Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
69
TOTAL
NOTATIONS
672

Addepar Culture d’entreprise

Culture Addepar

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
Choix Employeur
A
4.5/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Addepar

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Eric Poirier Addepar's CEO
Eric Poirier
87 /100
Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de Addepar travaillent généralement 9.7 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez Addepar signalent que le rythme de travail est confortablement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
89% des employés de chez Addepar sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de Addepar prennent le plus souvent illimité congés payés et de congés de maladie chaque année
Avantages
Un jour dans la vie
Les employés de Addepar reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail une fois par trimestre
Retour d’information
Un jour dans la vie
88% des employés de Addepar appellent leur environnement de travail positif
Environnement

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Dernières questions / réponses

How's the vacation policy at Addepar?

Demandé à all employees à Addepar

  • Unlimited vacation

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If you could make changes, how would you improve the culture at Addepar?

Demandé à all employees à Addepar

  • Focus on the important things (fewer of them) and deliver.

Voir 1 réponse

What is the daily attire at Addepar?

Demandé à all employees à Addepar

  • Casual

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Is it possible to switch teams at Addepar? If so, what is the process?

Demandé à all employees à Addepar

  • Very capable to move based on relationships with other teams

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What is the company mobility like at Addepar?

Demandé à all employees à Addepar

  • Very capable to move across the org based on career development and relationships

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How are the career growth opportunities on the Customer Support team at Addepar?

Demandé au Customer Support Department à Addepar

  • Support is a great place to start within addepar. Many people have moved onto other teams from starting on support. Also one can grow within...

Voir les réponses »

Voir toutes les questions et réponses à propos de Addepar

Visa H1B

En 2019, Addepar a appliqué pour 16 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Addepar a un total de 650 employés

16
Total appliqué
  • 100% Accordé (16 sur 16)
  • 0% Refusé ( sur 16)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 16)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 16)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Addepar

top 20% Sexe

Addepar se classe actuellement dans le Top 20% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Addepar

Top
40%

Addepar se classe actuellement dans le Top 40% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
50
Score eNPS
61%Promoters
28%Passives
11%Detractors

Addepar Vidéo de culture

Voir tous les médias

Mission, vision et valeurs

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Addepar Coup d’oeil sur la culture

Addepar has 650 employees. 69 des employés de chez Addepar ont examiné Addepar dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 17 journées.

Globalement, les employés de 69 Addepar donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Addepar sont satisfaits de leur rémunération totale à Addepar , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Addepar sont satisfaits de leur équipe. 69 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Addepar sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Addeparcroient que l'environement chez Addepar est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Addepar est confortablement rapide . Envirion 33% des employés chez Addepar travaillent 8 heures ou moins, pendant que 8 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Addepar sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Adhésion au gymnase / remboursement
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Plan d’achat d’actions des employés
Avantages de bureau
Nourriture gratuite
Accepte les animaux
Sorties sociales d’entreprise
Assistance légale
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
Voir plus

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