Archer Education Compagnie réclamée
Archer Education pairs EDU marketing expertise with technology to provide recruitment solutions that allow Colleges & Universities to work smarter not harder. Lire la suite
The experience has been very positive.
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
Overall the experience has been positive. Archer has all the good and bad aspects of a small, growing company. Aside from standard growing pains, issues that stand out include talent retention/compensation and legacy cultural issues.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
They're thoughtful about policy and decision making.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
The good people greatly outnumber the toxic people.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
They're smart and seem to care about their employees.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
They're smart, thoughtful, good people
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
there are very few jerks
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
My coworkers make me the most happy at work
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
True of everyone on my team: good and kind people, high-performing, responsible, generous.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Benefits and culture are A+, but base compensation is below comparable options in the market
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
I feel undervalued because my compensation isn't commensurate with my responsibilities, performance, or experience. I would feel better about my compensation if Archer increased my salary and rewarded me when I deliver on fundamental business goals such as lowering costs and increasing production.
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
The compensation is not great, some parts of the business are still run like personal fiefdoms, and not all of our business lines are consistent with a mission that values students and education. I think we're trending in the right direction, but tough personnel and identity decisions remain ahead.
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