Dorsey & Whitney Culture d’entreprise

8 des employés de chez Dorsey & Whitney ont examiné Dorsey & Whitney dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 8 Dorsey & Whitney donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Dorsey & Whitney sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Dorsey & Whitney , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Dorsey & Whitney sont généralement satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de Dorsey & Whitney sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Dorsey & Whitneycroient que l'environement chez Dorsey & Whitney est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Dorsey & Whitney est confortablement rapide . Environ 60% des employés chez Dorsey & Whitney travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Dorsey & Whitney ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.