Ease – Unfavorable opinion of leadership. Toxic work culture. Ill equipped managers responsible for leading teams. | Comparably

Ease – Unfavorable opinion of leadership. Toxic work culture. Ill equipped managers responsible for leading teams.

Ease is the #1 rated benefits administration and HR software for businesses with 2-250 employees, powered by insurance brokers. Lire la suite
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79

Unfavorable opinion of leadership. Toxic work culture. Ill equipped managers responsible for leading teams.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Free lunch once weekly and free snack (pre-COVID)

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

Benefits are terrible for them to be a ben admin company. Being paid below market.

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Developing an actual plan that is sustainable. Fixing the culture. Sending anyone who manages people to training to be better leaders.

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

It's a toxic working environment littered with gossip and favoritism. Lot's of 'yes' people who are all talk with little follow through or execution

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