Since 1946, East Penn Manufacturing Co., Inc. has developed an enviable reputation for world-class quality products. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 16

TOTAL NOTATIONS: 232

PDG: Sally Miksiewicz

East Penn Culture d’entreprise

Culture East Penn

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.8/5

La Culture Globale de East Penn est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

Avantages et bénéfices

Environnement

B-

Compensation

C+

Culture de bureau

PDG de East Penn

Top 35 %Top 35 % d’entreprises de taille similaire

Sally Miksiewicz

70 /100

Laissez East Penn savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à East Penn que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à East Penn l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à East Penn

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à East Penn

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 35 %Bas 35 % d’entreprises de taille similaire

-23

Score eNPS

23%	Promoters
31%	Passives
46%	Detractors

Mission, vision et valeurs

, To be a global leader in providing the highest quality, fully sustainable and fully supportedenergy storage, transfer, and power system solutions that enhance livesand promotes strategic growth., To be a forward-thinking and financially-secure,privately-held company that supports our familyof employees, customers, suppliers, andall of our partners for future generationsto come., To remain true to the corebeliefs and cultural valuesthat have successfullyshaped our uniqueculture and that willcontinue to sustainour company

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East Penn Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 16 East Penn donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à East Penn sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au East Penn , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de East Penn ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 16 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de East Penn sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de East Penncroient que l'environement chez East Penn est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez East Penn est extrêmement rapide . Environ 67% des employés chez East Penn travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de East Penn ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

16 des employés de chez East Penn ont examiné East Penn dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 7 journées. Globalement, les employés de 16 East Penn donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à East Penn sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au East Penn , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de East Penn ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 16 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de East Penn sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de East Penncroient que l'environement chez East Penn est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez East Penn est extrêmement rapide . Environ 67% des employés chez East Penn travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de East Penn ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez East Penn savoir que vous voulez travailler là-bas

Avantages et bénéfices

Santé: Assurance santé

Congés payés: PTO / Politique de vacances

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