eSpark Learning Culture d’entreprise

7 des employés de chez eSpark Learning ont examiné eSpark Learning dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 7 eSpark Learning donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à eSpark Learning sont satisfaits de leur rémunération totale à eSpark Learning , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de eSpark Learning sont satisfaits de leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de eSpark Learning sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de eSpark Learningcroient que l'environement chez eSpark Learning est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez eSpark Learning est confortablement rapide . Environ 100% des employés chez eSpark Learning travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de eSpark Learning sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.