Gardner Denver Culture d’entreprise

39 des employés de chez Gardner Denver ont examiné Gardner Denver dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 39 Gardner Denver donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Gardner Denver sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Gardner Denver , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Gardner Denver sont satisfaits de leur équipe. 39 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B+ . La majorité croit que les réunions de Gardner Denver sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Gardner Denvercroient que l'environement chez Gardner Denver est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Gardner Denver est extrêmement rapide . Envirion 36% des employés chez Gardner Denver travaillent 8 heures ou moins, pendant que 10 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Gardner Denver sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.