Harris Culture d’entreprise

57 des employés de chez Harris ont examiné Harris dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 57 Harris donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Harris sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Harris , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Harris sont satisfaits de leur équipe. 57 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Harris sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Harriscroient que l'environement chez Harris est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Harris est confortablement rapide . Envirion 53% des employés chez Harris travaillent 8 heures ou moins, pendant que 3 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Harris sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.