HouseCall Culture d’entreprise

7 des employés de chez HouseCall ont examiné HouseCall dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 7 HouseCall donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à HouseCall ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à HouseCall , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de HouseCall sont satisfaits de leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de HouseCall sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de HouseCallcroient que l'environement chez HouseCall est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez HouseCall est confortablement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de HouseCall sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.