Lehigh Valley Health Network Culture d’entreprise

Culture Lehigh Valley Health Network

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.2/5

La Culture Globale de Lehigh Valley Health Network est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

Équipe

Réunions

Avantages et bénéfices

Rétention

Environnement

D-

PDG de Lehigh Valley Health Network

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

Brian Nester

40 /100

Laissez Lehigh Valley Health Network savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Lehigh Valley Health Network que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Lehigh Valley Health Network l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Lehigh Valley Health Network

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Lehigh Valley Health Network

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

-63

Score eNPS

12%	Promoters
13%	Passives
75%	Detractors

Lehigh Valley Health Network Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 10 Lehigh Valley Health Network donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Lehigh Valley Health Network sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Lehigh Valley Health Network , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Lehigh Valley Health Network sont généralement satisfaits de leur équipe. 10 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Lehigh Valley Health Network sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Lehigh Valley Health Network croient que l'environement chez Lehigh Valley Health Network est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Lehigh Valley Health Network est modéré . Environ 33% des employés chez Lehigh Valley Health Network travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Lehigh Valley Health Network sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

10 des employés de chez Lehigh Valley Health Network ont examiné Lehigh Valley Health Network dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 10 Lehigh Valley Health Network donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Lehigh Valley Health Network sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Lehigh Valley Health Network , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Lehigh Valley Health Network sont généralement satisfaits de leur équipe. 10 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Lehigh Valley Health Network sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Lehigh Valley Health Network croient que l'environement chez Lehigh Valley Health Network est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Lehigh Valley Health Network est modéré . Environ 33% des employés chez Lehigh Valley Health Network travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Lehigh Valley Health Network sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance santé

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