Ottobock Culture d’entreprise

34 des employés de chez Ottobock ont examiné Ottobock dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 34 Ottobock donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Ottobock sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Ottobock , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Ottobock sont généralement satisfaits de leur équipe. 34 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Ottobock sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Ottobockcroient que l'environement chez Ottobock est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Ottobock est confortablement rapide . Environ 91% des employés chez Ottobock travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Ottobock sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.