Payless ShoeSource Culture d’entreprise

57 des employés de chez Payless ShoeSource ont examiné Payless ShoeSource dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 4 journées.

Globalement, les employés de 57 Payless ShoeSource donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Payless ShoeSource sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Payless ShoeSource , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Payless ShoeSource ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 57 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La moitié d’entre eux croient que les réunions de Payless ShoeSource sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Payless ShoeSourcecroient que l'environement chez Payless ShoeSource est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Payless ShoeSource est confortablement rapide . Envirion 74% des employés chez Payless ShoeSource travaillent 8 heures ou moins, pendant que 2 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Payless ShoeSource sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.