Regal Entertainment Group Culture d’entreprise

Les employés 247 chez Regal Entertainment Group ont examiné Regal Entertainment Group dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière revue était aujourd’hui.

Globalement, les employés de 247 Regal Entertainment Group donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Regal Entertainment Group sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Regal Entertainment Group , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Regal Entertainment Group ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 247 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Regal Entertainment Group sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Regal Entertainment Group croient que l'environement chez Regal Entertainment Group est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Regal Entertainment Group est modéré . Envirion 76% des employés chez Regal Entertainment Group travaillent 8 heures ou moins, pendant que 6 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Regal Entertainment Group sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.