Webdays Culture d’entreprise

5 des employés de chez Webdays ont examiné Webdays dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 Webdays donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Webdays ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Webdays , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Webdays sont satisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Webdays sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Webdayscroient que l'environement chez Webdays est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Webdays est un peu lent . Environ 33% des employés chez Webdays travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Webdays sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.