Community Action For Human Services Culture Company

Community Action For Human Services Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.0/5

La cultura generale di Community Action For Human Services è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

incontri

B-

Ambiente

C+

Manager

C+

Team

C+

Valori del lavoro

C+

CEO di Community Action For Human Services

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

56 /100

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Let Community Action For Human Services sa che si desidera lavorare lì

Dici Community Action For Human Services sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Community Action For Human Services la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Community Action For Human Services

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Community Action For Human Services

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-50

ENPS Score

25%	Promoters
0%	Passives
75%	Detractors

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Community Action For Human Services Video Cultura

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Community Action For Human Services Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 Community Action For Human Services dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Community Action For Human Services sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Community Action For Human Services, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Community Action For Human Services sono soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Community Action For Human Services sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Community Action For Human Services crede l'ambiente al Community Action For Human Services è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Community Action For Human Services è moderare. Circa 50% dei dipendenti a Community Action For Human Services lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Community Action For Human Services sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di Community Action For Human Services hanno esaminato Community Action For Human Services attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 Community Action For Human Services dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Community Action For Human Services sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Community Action For Human Services, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Community Action For Human Services sono soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Community Action For Human Services sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Community Action For Human Services crede l'ambiente al Community Action For Human Services è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Community Action For Human Services è moderare. Circa 50% dei dipendenti a Community Action For Human Services lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Community Action For Human Services sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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