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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 10

Nominale Complessiva: 137

Amministratore delegato: Ashu Roy

eGain Corporation Culture Company

eGain Corporation Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.5/5

La cultura generale di eGain Corporation è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

Team

A-

Ritenzione

B+

incontri

Team esecutivo

B-

Compenso

C+

CEO di eGain Corporation

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Ashu Roy

54 /100

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Let eGain Corporation sa che si desidera lavorare lì

Dici eGain Corporation sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà eGain Corporation la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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How often do employees get raises at eGain Corporation?

Alla domanda a all employees a eGain Corporation

Biannual

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How are the career growth opportunities on the Sales team at eGain Corporation?

Alla domanda alla Sales Department a eGain Corporation

Non existent

Vista Response & Risposta »

How's the leadership on the Sales team at eGain Corporation?

Alla domanda alla Sales Department a eGain Corporation

Non existent

Vista Response & Risposta »

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H1B Visa

In 2019, eGain Corporation applicata per 8 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (8 di 8)
0% negato ( di 8)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 8)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 8)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso eGain Corporation

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso eGain Corporation

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-45

ENPS Score

22%	Promoters
11%	Passives
67%	Detractors

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eGain Corporation Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 10 eGain Corporation dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di eGain Corporation sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in eGain Corporation, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di eGain Corporation sono soddisfatti con la loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a eGain Corporation sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di eGain Corporation crede l'ambiente al eGain Corporation è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in eGain Corporation è moderare. Circa 50% dei dipendenti a eGain Corporation lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di eGain Corporation non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

10 dipendenti di eGain Corporation hanno esaminato eGain Corporation attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 10 eGain Corporation dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di eGain Corporation sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in eGain Corporation, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di eGain Corporation sono soddisfatti con la loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a eGain Corporation sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di eGain Corporation crede l'ambiente al eGain Corporation è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in eGain Corporation è moderare. Circa 50% dei dipendenti a eGain Corporation lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di eGain Corporation non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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