Hanover Research Culture Company

25 dipendenti di Hanover Research hanno esaminato Hanover Research attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 25 Hanover Research dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Hanover Research sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Hanover Research, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Hanover Research sono soddisfatti con la loro squadra. 25 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Hanover Research sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Hanover Research crede l'ambiente al Hanover Research è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Hanover Research è comodamente veloce. Circa 78% dei dipendenti a Hanover Research lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Hanover Research sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.