InsideView Culture | Comparably
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
5
Nominale
Complessiva
163

InsideView Culture Company

InsideView Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.5/5
La cultura generale di InsideView è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di InsideView

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Umberto Milletti InsideView's CEO
Umberto Milletti
68 /100

Let InsideView sa che si desidera lavorare lì

Dici InsideView sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà InsideView la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso InsideView

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso InsideView

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 40%Superiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably
20
ENPS Score
60%Promoters
0%Passives
40%Detractors

InsideView Culture A colpo d'occhio

5 dipendenti di InsideView hanno esaminato InsideView attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 6 giorni fa.

Nel complesso, i 5 InsideView dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di InsideView sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in InsideView, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di InsideView sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a InsideView sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di InsideView crede l'ambiente al InsideView è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in InsideView è comodamente veloce. Circa 25% dei dipendenti a InsideView lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di InsideView sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let InsideView sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione sanitaria
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
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