Lewis Brisbois Bisgaard & Smith LLP – All promises that were made at the interview were empty. The Managers micromanage associates. The associates are expected to bill 270 hours per month and earn less than 1/3 of the revenue. | Comparably

Lewis Brisbois Bisgaard & Smith LLP – All promises that were made at the interview were empty. The Managers micromanage associates. The associates are expected to bill 270 hours per month and earn less than 1/3 of the revenue.

Lewis Brisbois Bisgaard & Smith is a law firm. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
24
Nominale
Complessiva
278

All promises that were made at the interview were empty. The Managers micromanage associates. The associates are expected to bill 270 hours per month and earn less than 1/3 of the revenue.

Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?

Less nepotism would improve the work environment.

Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?

I enjoy working with my friends that are coworkers.

Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?

Listen to its employees and understand that employees are underpaid.

Che cosa sta andando male e come può essere migliorato?

The management should adopt a team approach instead of a me approach.

Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?

The managers were very friendly at the interview and had many positive promises.

Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?

I earn $50 per hour billing out of the $190 per hour the company takes in.

Other Employee Reviews for Lewis Brisbois Bisgaard & Smith LLP

Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
×
Rate your company