McAlister's Culture Company

522 dipendenti di McAlister's hanno esaminato McAlister's attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 20 giorni fa.

Nel complesso, i 522 McAlister's dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di McAlister's sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in McAlister's, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di McAlister's sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 522 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in McAlister's sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di McAlister's crede l'ambiente al McAlister's è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in McAlister's è comodamente veloce. Circa 78% dei dipendenti a McAlister's di lavoro di 8 ore o meno, mentre 9% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di McAlister's sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.