McAlister's Культура компании

522 сотрудников McAlister's оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 20 дней назад.

В целом, 522 сотрудников McAlister's оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники McAlister's преимущественно недовольны компенсацией в McAlister's, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники McAlister's преимущественно недовольны своей командой. 522 участников оценивают качество своих коллег на F. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в McAlister's эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников McAlister's верит, что рабочее окружение в McAlister's отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в McAlister's комфортно быстрый. Примерно 78% сотрудников McAlister's работают 8 часов или меньше, в то время как у 9% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники McAlister's недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.