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NetraDyne società ha sostenuto

Netradyne harnesses the power of Computer Vision and Edge Computing to revolutionize the modern-day transportation ecosystem. Netradyne is an industry leader in fleet safety solutions, immediately improving driver behavior and fleet performance, setting the commercial vehicle driving standards. Netradyne collects and analyzes more data points and meaningful information than any other fleet safety organization so customers can improve retention, increase profitability, enhance safety, and enable end-to-end transparency. Organizations trust Netradyne to build a positive, safe, and driver-focused culture, so they can take their business to the next level. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 17

Nominale Complessiva: 232

Amministratore delegato: Avneesh Agrawal

NetraDyne Culture Company

NetraDyne Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di NetraDyne è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

Perks e vantaggi

B-

Felicità

Valori aziendali

Sviluppo professionale

CEO di NetraDyne

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Avneesh Agrawal

45 /100

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Let NetraDyne sa che si desidera lavorare lì

Dici NetraDyne sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà NetraDyne la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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How often do promotions happen at NetraDyne?

Alla domanda a all employees a NetraDyne

Yearly

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H1B Visa

In 2019, NetraDyne applicata per 1 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

NetraDyne ha un totale di 1000 dipendenti

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (1 di 1)
0% negato ( di 1)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 1)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 1)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso NetraDyne

Parte inferiore

10%

NetraDyne si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso NetraDyne

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-54

ENPS Score

17%	Promoters
12%	Passives
71%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Our mission Our mission is to significantly improve road and driver safety through the development of revolutionary technology that focuses on positive reinforcement. Because one less risky driver is one less accident and one more life saved.

Per saperne di più

NetraDyne Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 17 NetraDyne dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di NetraDyne sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in NetraDyne, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di NetraDyne sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 17 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in NetraDyne sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di NetraDyne crede l'ambiente al NetraDyne è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in NetraDyne è un po 'lento. Circa 50% dei dipendenti a NetraDyne lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di NetraDyne sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

NetraDyne has 1000 employees. 17 dipendenti di NetraDyne hanno esaminato NetraDyne attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 17 NetraDyne dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di NetraDyne sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in NetraDyne, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di NetraDyne sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 17 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in NetraDyne sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di NetraDyne crede l'ambiente al NetraDyne è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in NetraDyne è un po 'lento. Circa 50% dei dipendenti a NetraDyne lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di NetraDyne sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let NetraDyne sa che si desidera lavorare lì

NetraDyne vs Concorrenti

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione oculistica; Assicurazione sanitaria; Assicurazione sulla vita

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze; Ferie pagate; Maternità / paternità

Vantaggi finanziari: 401K / piano pensionistico; premio di risultato; Piano acquisto quote societarie

Benefici: Cibo gratis; Eventi organizzati dall'azienda per socializzare

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