New York Sports Club Culture Company

6 dipendenti di New York Sports Club hanno esaminato New York Sports Club attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 6 New York Sports Club dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di New York Sports Club sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in New York Sports Club, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di New York Sports Club sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in New York Sports Club sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di New York Sports Club crede l'ambiente al New York Sports Club è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in New York Sports Club è moderare. Circa 75% dei dipendenti a New York Sports Club lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di New York Sports Club sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.