Ruby Tuesday Culture Company

527 dipendenti di Ruby Tuesday hanno esaminato Ruby Tuesday attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata oggi.

Nel complesso, i 527 Ruby Tuesday dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Ruby Tuesday sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Ruby Tuesday, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Ruby Tuesday non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 527 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Ruby Tuesday sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Ruby Tuesday crede l'ambiente al Ruby Tuesday è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Ruby Tuesday è comodamente veloce. Circa 71% dei dipendenti a Ruby Tuesday di lavoro di 8 ore o meno, mentre 8% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Ruby Tuesday sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.