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Sparks

Sparks is building a new way to express and discuss the things we're into. The company is headquartered in San Francisco, CA leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 116

Amministratore delegato: Scott Tarte

Sparks Culture Company

Sparks Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.4/5

La cultura generale di Sparks è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

incontri

Sviluppo professionale

Ambiente

Team

Valutazione CEO

B-

CEO di Sparks

Superiore 40%Superiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Scott Tarte

73 /100

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Let Sparks sa che si desidera lavorare lì

Dici Sparks sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Sparks la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Sparks

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Sparks

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

40%	Promoters
20%	Passives
40%	Detractors

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Sparks Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Sparks dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Sparks sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Sparks, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Sparks sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Sparks sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Sparks crede l'ambiente al Sparks è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Sparks è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a Sparks lavorare 8 ore o meno.

6 dipendenti di Sparks hanno esaminato Sparks attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 Sparks dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Sparks sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Sparks, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Sparks sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Sparks sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Sparks crede l'ambiente al Sparks è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Sparks è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a Sparks lavorare 8 ore o meno.

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