Talbots Culture Company

211 dipendenti di Talbots hanno esaminato Talbots attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa.

Nel complesso, i 211 Talbots dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Talbots sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Talbots, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Talbots sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 211 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. Meno della metà credono che le riunioni in Talbots sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Talbots crede l'ambiente al Talbots è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Talbots è comodamente veloce. Circa 86% dei dipendenti a Talbots di lavoro di 8 ore o meno, mentre 4% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Talbots sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.