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Rogers Communications

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Telus

The Company provides telecommunications products and services in Canada. It operates in two segments, Wireline and Wireless. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 41

Nominale Complessiva: 325

Amministratore delegato

Telus Culture Company

Telus Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.1/5

La cultura generale di Telus è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

Perks e vantaggi

A-

ENPS

A-

Leadership

Sentimento

CEO di Telus

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni

77 /100

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Let Telus sa che si desidera lavorare lì

Dici Telus sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Telus la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Telus

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Telus

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 15%Superiore 15% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

59%	Promoters
13%	Passives
28%	Detractors

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Telus Video Cultura

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Mission, Vision e Valori,

The TELUS team is helping to improve the social, economic and health outcomes of Canadians and simultaneously driving value for our shareholders.

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Telus Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 41 Telus dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Telus sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Telus, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Telus sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 41 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Telus sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Telus crede l'ambiente al Telus è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Telus è comodamente veloce. Circa 92% dei dipendenti a Telus lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Telus sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Telus has 51250 employees. 41 dipendenti di Telus hanno esaminato Telus attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 17 giorni fa. Nel complesso, i 41 Telus dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Telus sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Telus, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Telus sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 41 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Telus sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Telus crede l'ambiente al Telus è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Telus è comodamente veloce. Circa 92% dei dipendenti a Telus lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Telus sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Telus sa che si desidera lavorare lì

Telus vs Concorrenti

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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