Varidesk Culture Company

Varidesk Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.9/5

La cultura generale di Varidesk è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

Ritenzione

Felicità

Perks e vantaggi

Team

C-

CEO di Varidesk

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Jason McCann

57 /100

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Let Varidesk sa che si desidera lavorare lì

Dici Varidesk sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Varidesk la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Varidesk

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Varidesk

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-34

ENPS Score

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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Varidesk Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 3 Varidesk dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Varidesk sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Varidesk, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Varidesk sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Varidesk sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Varidesk crede l'ambiente al Varidesk è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Varidesk è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a Varidesk lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Varidesk non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

3 dipendenti di Varidesk hanno esaminato Varidesk attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 3 Varidesk dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Varidesk sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Varidesk, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Varidesk sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Varidesk sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Varidesk crede l'ambiente al Varidesk è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Varidesk è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a Varidesk lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Varidesk non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Varidesk sa che si desidera lavorare lì

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