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No room for advancement and no real rewards for hard work
No que a equipe de líderes deveria melhor?
Ceo and Manger need to stop extreme micro-managing
O que precisa melhor na cultura da empresa?
Less Micromanaging and more real support
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
Co-Workers are awesome and great
Por que você se sente desvalorizado e o que faria você se sentir melhor compensado?
Expected to do more work after company lets staff go without a raise
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