FRS Culture | Comparably
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FUNCIONÁRIO
PARTICIPANTES
8
TOTAL
CLASSIFICAÇÕES
70

FRS Cultura da Companhia

Cultura FRS

Essa avaliação vem de colaboradores.
3.4/5
FRS' Overall Culture is rated C+

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

CEO do FRS

Superior 35%Superior 35% de companhias de tamanho similar em Comparably
Peter Byrne FRS' CEO
Peter Byrne
74 /100

Avise FRS Que você Quer trabalhar Lá

Avise FRS que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará FRS a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

Visto H1B

In 2019, FRS aplicado por 2 vistos H1B. Das permissões de trabalho aplicadas, 50% foram aprovadas.

Resultado Permissão de Trabalho

2
Total Aplicado
  • 50% Garantido (1 Fora de 2)
  • 50% Recusado (1 Fora de 2)
  • 0% Retirado Processo foi cancelado pelo colaborador antes de aprovacão ( Fora de 2)
  • 0% Retirada Certificada Processo foi aprovado mas depois cancelado pelo candidato ( Fora de 2)

essa Informação foi Calculada com base em OFLC Performance Data

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em FRS

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa FRS

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"
Superior 25%Superior 25% de companhias de tamanho similar em Comparably
50
eNPS Score
75%Promoters
0%Passives
25%Detractors

FRS Video da Cultura

Ver todas as mídias

FRS Cultura Num Relança

8 colaboradores na companhia FRS avaliaram FRS de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 8 FRS colaboradores avaliaram C+, ou Top 50% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em FRS são felizes com sua recompensação em FRS, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades.

Na média colaboradores em FRS não são satisfeitos com sua equipe. 8 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D. Menos da metade acreita que reuniões emFRS são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.

A maioria dos colaboradores emFRS acreditam que o ambiente em FRS é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de FRS é um pouco devagar. Entre 100% de colaboradores FRS trabalham 8 horas por dia ou menos

Em média os colaboradores de FRS são felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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Vídeo de concorrentes do FRS

FRS vs Competidores

  1. 1st
    Tecta America
    77 / 100
  2. 2nd
    FRS
    73 / 100
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