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Eaton Vance Management Cultura da Companhia

Cultura Eaton Vance Management

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Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

N/A

CEO do Eaton Vance Management

 Eaton Vance Management's CEO

Informação de Companhia

Endereço
Two International Place 255 State Street
Boston, MA 02110
United States of America
Website
corporate.eatonvance.com/
Fundado
1924

Descrição de Companhia

Eaton Vance is engaged in managing investment funds and providing investment management and advisory services

Executivos Chave

Nome e Título
Bio
Elaine Sullivan  Chief Marketing Officer
Elaine Sullivan
Chief Marketing Officer
Elaine Sullivan serves as the Chief Marketing Officer of Eaton Vance. Elaine started at Eaton Vance in November of 2018. Elaine currently resides in the Greater Boston Area.
Jeff DuVall  IT Service Operations Manager, Vice President
Jeff DuVall
IT Service Operations Manager, Vice President
Jeff DuVall serves as the IT Service Operations Manager, Vice President of Eaton Vance. Jeff started at Eaton Vance in January of 2019. Jeff currently resides in the Greater Boston Area.
Jin Chung  Vice President, Digital Strategy & Brand Marketing
Jin Chung
Vice President, Digital Strategy & Brand Marketing
Jin Chung serves as the Vice President, Digital Strategy & Brand Marketing of Eaton Vance. Jin started at Eaton Vance in April of 2018. Jin currently resides in the Greater Boston Area.
Dean Graves  Vice President - High Yield Investment Group
Dean Graves
Vice President - High Yield Investment Group
Dean Graves serves as the Vice President - High Yield Investment Group of Eaton Vance. Dean started at Eaton Vance in November of 2012. Dean currently resides in the Greater Boston Area.
Ross Taylor  Vice President, Compensation
Ross Taylor
Vice President, Compensation
Ross Taylor serves as the Vice President, Compensation of Eaton Vance. Ross started at Eaton Vance in May of 2011. Ross currently resides in the Greater Boston Area.
Deborah Flood  AVP, Procurement Manager
Deborah Flood
AVP, Procurement Manager
Deborah Flood serves as the AVP, Procurement Manager of Eaton Vance. Deborah started at Eaton Vance in November of 2012. Deborah currently resides in the Greater Boston Area.
Milind Kanitkar  AVP, Product Data Systems Manager
Milind Kanitkar
AVP, Product Data Systems Manager
Milind Kanitkar serves as the AVP, Product Data Systems Manager of Eaton Vance. Milind started at Eaton Vance in November of 2014. Milind currently resides in the Greater Boston Area.
Rick Froio  Chief Compliance Officer
Rick Froio
Chief Compliance Officer
Rick Froio serves as the Chief Compliance Officer of Eaton Vance. Rick started at Eaton Vance in October of 2017. Rick currently resides in the Greater Boston Area.
John Shea  Chief Information Officer
John Shea
Chief Information Officer
John Shea Serve de Chief Information Officer of Eaton Vance Management.

Líder de RH

Nome e Título
Bio
Mark Burkhard  Director of Human Resources
Mark Burkhard
Director of Human Resources
Mark Burkhard serves as the Director of Human Resources of Eaton Vance. Mark currently resides in the Greater Boston Area.
Lori Abboud  VP, HR Business Partner
Lori Abboud
VP, HR Business Partner
Lori Abboud serves as the VP, HR Business Partner of Eaton Vance. Lori currently resides in the Greater Boston Area.
Julie Andrade  Vice President, Director, HR Business Partner
Julie Andrade
Vice President, Director, HR Business Partner
Julie Andrade serves as the Vice President, Director, HR Business Partner of Eaton Vance. Julie currently resides in the Greater Boston Area.
Amy Schwartz  AVP, Senior HRIS Analyst
Amy Schwartz
AVP, Senior HRIS Analyst
Amy Schwartz serves as the AVP, Senior HRIS Analyst of Eaton Vance. Amy currently resides in the Greater Boston Area.
Kimberly Pacheco  VP, Director of Benefits
Kimberly Pacheco
VP, Director of Benefits
Kimberly Pacheco serves as the VP, Director of Benefits of Eaton Vance. Kimberly currently resides in the Greater Boston Area.
John Smith  Director: Human Resources, Recruiting, Talent Acquisition, Workforce Planning, Benefits/Performance
John Smith
Director: Human Resources, Recruiting, Talent Acquisition, Workforce Planning, Benefits/Performance
John Smith serves as the Director: Human Resources, Recruiting, Talent Acquisition, Workforce Planning, Benefits/Performance of Eaton Vance. John currently resides in the Greater New York City Area.

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Perguntas e Respostas Mais Recentes

Pontuação de Liderança

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
80
de 100
Avaliação de executivos?
50
de 100
Avaliação de CEO
50
de 100
Avaliação de Gerente?

Pontuação da Equipe

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
AnswerPercent
Sim100%
Não0%
AnswerPercent
Sim100%
Não0%
Interação com colegas de trabalho?
60
de 100
Qualidade de colegas de trabalho?

Ponturação de Ambiente

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
AnswerPercent
7 ou menos0%
8100%
100%
120%
Mais de 120%
Horas trabalhadas por dia?
AnswerPercent
Extremamente rápido0%
Confortávelmente rápido0%
Moderado100%
Um pouco devagar0%
Burocrático0%
Ritmo no trabalho
AnswerPercent
Positivo0%
Negativo100%
Ambiente de trabalho positivo?

Pontuação Geral

Aumentando popularidadeEssa categoria aumentou % desde o ultimo mês
80
de 100
Olhar para o futuro?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bom100%
Neutro0%
Mal0%
Terrível0%
Percepção do cliente?
AnswerPercent
Sim0%
Não100%
Prazer em ir para o trabalho?

Eaton Vance Management Visto H1B

In 2019, Eaton Vance Management aplicado por 6 vistos H1B. Das permissões de trabalho aplicados,50% foram aprovadas, 17% certified-withdrawn, 17% withdrawn, e 17% negado.

Um olhar a fundo ‘Certified-withdrawn’ H1B Aplicações em Eaton Vance Management mostram que uma aplicação para permissão de trabalho antes da data de inicio, e um foi retirado por Eaton Vance Management depois da data de inicio de trabalho.

Resultado Permissão de Trabalho

6
Total Aplicado
  • 50% Garantido (3 Fora de 6)
  • 17% Recusado (1 Fora de 6)
  • 17% Retirado Processo foi cancelado pelo colaborador antes de aprovacão (1 Fora de 6)
  • 17% Retirada Certificada Processo foi aprovado mas depois cancelado pelo candidato (1 Fora de 6)

essa Informação foi Calculada com base em OFLC Performance Data

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Eaton Vance Management

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Eaton Vance Management

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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