FORGE is a mobile apps developer company. C is for Cow app is developed by FORGE. These applications are designed for iPhon читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 10

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 161

СЕО: Harry Chapin

Forge Культура компании

Forge Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.3/5

Forge's Общая культура Forge имеет рейтинг C

Топ культурных аспектов

Атмосфера

A-

Рейтинг СЕО

Исполнительная команда

Совещания

C+

Профессиональное развитие

C+

Генеральный директор Forge

Топ 35%Топ 35% компаний подобного размера

Harry Chapin

74 /100

Смотреть еще

Дайте Forge знать, что вы там работаете

Рассказать Forge о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Forge возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Forge

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Forge

Нижние

30%

Forge входит в Нижние 30% компаний подобного размера

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 40%Нижние 40% компаний подобного размера

Индекс eNPS

33%	Promoters
45%	Passives
22%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Forge

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании Forge

В целом, 10 сотрудников Forge оценивают лидерство в компании на C или Bottom 45% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Forge не очень довольны компенсацией в Forge, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Forge удовлетворены своей командой. 10 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Forge эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Forge верит, что рабочее окружение в Forge положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Forge комфортно быстрый. Примерно 86% сотрудников Forge работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Forge преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

10 сотрудников Forge оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 10 сотрудников Forge оценивают лидерство в компании на C или Bottom 45% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Forge не очень довольны компенсацией в Forge, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Forge удовлетворены своей командой. 10 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Forge эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Forge верит, что рабочее окружение в Forge положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Forge комфортно быстрый. Примерно 86% сотрудников Forge работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники Forge преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Forge знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в Forge?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию