Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя

Adventist HealthCare Заявленная компания

"Adventist provides acute, specialty and home healthcare services." читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 44

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 472

СЕО: Terry Forde

Adventist HealthCare Культура компании

Adventist HealthCare Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.8/5

Adventist HealthCare's Общая культура Adventist HealthCare имеет рейтинг D+

Топ культурных аспектов

Офисная культура

B+

Зарплата

C-

Удержание

C-

Команда

C-

eNPS

C-

Генеральный директор Adventist HealthCare

Нижние 25%Нижние 25% компаний подобного размера на Comparably

Terry Forde

62 /100

Смотреть еще

Дайте Adventist HealthCare знать, что вы там работаете

Рассказать Adventist HealthCare о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Adventist HealthCare возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Виза H1B

В 2019 году, компания Adventist HealthCare подала на 18 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 83% были одобрены.

Детальный взгляд на ‘Подтвержденные отозванные’ H1B заявки в компанию Adventist HealthCare показывает, что одна утвержденная заявка на разрешение на работу была отозвана до даты начала работы сотрудника.

Решение по заявке о разрешении на работу

Всего подали заявок

Решение по заявке на визу H1B

83% Одобрено (15 из 18)
11% Отказано (2 из 18)
6% Отозвали заявки Работодатель отменил заявку до принятия решения (1 из 18)
0% Подтвержденные отозванные Заявка была принята, но затем отозвана работодателем ( из 18)

Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Adventist HealthCare

Нижние

10%

Adventist HealthCare входит в Нижние 10% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Adventist HealthCare

Нижние

10%

Adventist HealthCare входит в Нижние 10% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 35%Нижние 35% компаний подобного размера на Comparably

-14

Индекс eNPS

40%	Promoters
6%	Passives
54%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Adventist HealthCare

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании Adventist HealthCare

В целом, 44 сотрудников Adventist HealthCare оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Adventist HealthCare не очень довольны компенсацией в Adventist HealthCare, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Adventist HealthCare удовлетворены своей командой. 44 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Adventist HealthCare эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Adventist HealthCare верит, что рабочее окружение в Adventist HealthCare положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Adventist HealthCare очень быстрый. Примерно 44% сотрудников Adventist HealthCare работают 8 часов или меньше, в то время как у 17% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Adventist HealthCare не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

44 сотрудников Adventist HealthCare оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 44 сотрудников Adventist HealthCare оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Adventist HealthCare не очень довольны компенсацией в Adventist HealthCare, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Adventist HealthCare удовлетворены своей командой. 44 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Adventist HealthCare эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Adventist HealthCare верит, что рабочее окружение в Adventist HealthCare положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Adventist HealthCare очень быстрый. Примерно 44% сотрудников Adventist HealthCare работают 8 часов или меньше, в то время как у 17% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники Adventist HealthCare не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Adventist HealthCare знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в Adventist HealthCare?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию