Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
Ascendion Заявленная компания
We power growth, lower risk, improve how work gets done, and deliver captivating experiences through software engineering and talent orchestration. читать еще
Ascendion Культура компании
Ascendion Культура
Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудниковВыбор работодателя
A+
4.6/5
Топ культурных аспектов
Рейтинг СЕО
A+Исполнительная команда
A+Руководство
A+Менеджер
A+Удержание
A+Генеральный директор Ascendion
Топ 5%Топ 5% компаний подобного размера на Comparably
Karthik Krishnamurthy
88 /100
Смотреть еще
Миссия, видение и ценности
We make and manage software platforms and products that power growth and deliver captivating experiences to consumers and employees. By embracing the future of work, we bring creativity and execution excellence together to make the digital journey valuable (and even fun)!
Взгляд на культуру компании Ascendion
Ascendion has 1000 employees. 153 сотрудников Ascendion оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяц назад.
В целом, 153 сотрудников Ascendion оценивают лидерство в компании на A+ или Top 5% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.
Сотрудники Ascendion довольны компенсацией в Ascendion, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.
В целом, сотрудники Ascendion невероятно довольны своей командой. 153 участников оценивают качество своих коллег на A. Большинство сотрудников верит, что совещания в Ascendion эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.
Большинство сотрудников Ascendion верит, что рабочее окружение в Ascendion положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Ascendion комфортно быстрый. Примерно 57% сотрудников Ascendion работают 8 часов или меньше, в то время как у 6% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.
В целом, сотрудники Ascendion счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.
Дайте Ascendion знать, что вы там работаете
Рассказать Ascendion о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Ascendion возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Ascendion
Топ
35%
Ascendion входит в Топ 35% компаний подобного размера на Comparably
Смотреть еще
Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Ascendion
Ascendion входит в Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
Смотреть еще
eNPS
Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"Топ 15%Топ 15% компаний подобного размера на Comparably
40
Индекс eNPS
| 60% | Promoters |
|---|---|
| 20% | Passives |
| 20% | Detractors |
Смотреть еще
Дайте Ascendion знать, что вы там работаете
Ascendion против конкурентов
- 1st
Globant83 / 100 - 2ndAscendion82 / 100
- 3rd
EPAM Systems76 / 100
Преимущества и бенефиты
- Здоровье и Благополучие
- Стоматологическое страхование
- Страхование Зрения
- Страхование Здоровья
- Страхование Жизни
- Оплачиваемый Отпуск
- Оплачиваемые Отпускные
- Оплачиваемые Праздники
- Декретный Отпуск
- Финансовые Преимущества
- Пенсионные Вклад
- Премии
- Оплата Обучения
- Офисные Преимущества
- Бесплатное Питание
- Корпоративные Мероприятия
- Юридическая Помощь
- Возможность Удаленной Работы
- Уникальное Рабочее Место
Знаете кого-то, кто работает в Ascendion?
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.
×