Bristol Global Mobility Культура компании
Bristol Global Mobility Культура
Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудниковТоп культурных аспектов
N/A
Миссия, идея и ценности компании Bristol Global Mobility
Миссия
Quite simply, Bristol strives to create the most meaningful and effective relationships possible. We have coined our mission as: Connect vs Control. In short, while our business can be quite complex and technical, we believe it starts and ends with people and relationships. Therefore, our success and the success of our clients and their relocating employees is rooted in the strength of the relationships we secure with our clients, the relocating employees we serve and our suppliers-partners.
Взгляд на культуру компании Bristol Global Mobility
2 сотрудников Bristol Global Mobility оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.
Ключевые руководители
Имя, должность
Био
Martin Foxwell
Senior Vice President, Global Consulting, Marketing & Communications
Martin Foxwell serves as the Senior Vice President, Global Consulting, Marketing & Communications of Bristol Global Mobility.
Liz Samora
Vice President, Customer Success
Liz Samora serves as the Vice President, Customer Success of Bristol Global Mobility.
Nathan Brinker
Senior Vice President, Global Business Development
Nathan Brinker serves as the Senior Vice President, Global Business Development of Bristol Global Mobility.
Bristol Global Mobility Oтзывы от сотрудников
Положительные отзывы от сотрудников
Что вам понравилось больше всего в процессе собеседования?
Two interviews from three managers.
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
Medical and dental is basic and average.
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
Professional and supportive to all
Конструктивные отзывы от сотрудников
Что идёт не так, и как это можно улучшить?
Lack of sincere support from managers.
Что можно улучшить в культуре компании?
More support for good people to keep turnover down.
Дайте Bristol Global Mobility знать, что вы там работаете
Рассказать Bristol Global Mobility о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Bristol Global Mobility возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Рейтинг по лидерству
55
из 100
Оценка исполнения?
60
из 100
Оценка СЕО?
60
из 100
Оценка менеджеру?
Рейтинг команды
Взаимодействие с сотрудниками?
65
из 100
Качество коллег?
Рейтинг окружения
Часы работы?
Рабочий темп?
Позитивная атмосфера?
Рейтинг перспектив
65
из 100
Перспективное будущее?
Мнение клиента?
Работа в удовольствие?
Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Bristol Global Mobility
N/A
Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Bristol Global Mobility
N/A
eNPS
Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"0
Индекс eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Знаете кого-то, кто работает в Bristol Global Mobility?
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.
×