Coding Dojo Культура компании

26 сотрудников Coding Dojo оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 26 сотрудников Coding Dojo оценивают лидерство в компании на B или Top 35% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Coding Dojo в целом удовлетворены компенсацией в Coding Dojo, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Coding Dojo довольны своей командой. 26 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в Coding Dojo эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Coding Dojo верит, что рабочее окружение в Coding Dojo положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Coding Dojo очень быстрый. Примерно 31% сотрудников Coding Dojo работают 8 часов или меньше, в то время как у 23% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Coding Dojo преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.