Fi-Shock Культура компании

Fi-Shock Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.2/5

Fi-Shock's Общая культура Fi-Shock имеет рейтинг C

Топ культурных аспектов

Профессиональное развитие

Атмосфера

Менеджер

Руководство

C+

Сентиментальность

C+

Генеральный директор Fi-Shock

Нижние 40%Нижние 40% компаний подобного размера на Comparably

69 /100

Смотреть еще

Дайте Fi-Shock знать, что вы там работаете

Рассказать Fi-Shock о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Fi-Shock возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Fi-Shock

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Fi-Shock

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 30%Нижние 30% компаний подобного размера на Comparably

-14

Индекс eNPS

24%	Promoters
38%	Passives
38%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Fi-Shock

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

Fi-Shock® has provided electric fencing for the homeowners, hobby farms and the livestock industry since the 96s. With that experience, Fi-Shock® has a proven track record for quality products and unparalleled customer service. To maintain that reputation

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Fi-Shock

В целом, 8 сотрудников Fi-Shock оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Fi-Shock не очень довольны компенсацией в Fi-Shock, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Fi-Shock не очень довольны своей командой. 8 участников оценивают качество своих коллег на D-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Fi-Shock эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Fi-Shock верит, что рабочее окружение в Fi-Shock положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Fi-Shock комфортно быстрый. Примерно 86% сотрудников Fi-Shock работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Fi-Shock счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

8 сотрудников Fi-Shock оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 8 сотрудников Fi-Shock оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Fi-Shock не очень довольны компенсацией в Fi-Shock, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Fi-Shock не очень довольны своей командой. 8 участников оценивают качество своих коллег на D-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Fi-Shock эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Fi-Shock верит, что рабочее окружение в Fi-Shock положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Fi-Shock комфортно быстрый. Примерно 86% сотрудников Fi-Shock работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники Fi-Shock счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Fi-Shock знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в Fi-Shock?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию