Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя

Forter Заявленная компания

Forter's new era fraud solution helps retailers grow sales, lower costs & improve the customer experience through its Decision as Service читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 14

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 151

СЕО: Michael Reitblat

Forter Культура компании

Forter Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

4.2/5

Forter's Общая культура Forter имеет рейтинг B+

Топ культурных аспектов

Рейтинг СЕО

A+

Зарплата

A+

Преимущества и бенефиты

A+

Счастье

A-

Руководство

B+

Генеральный директор Forter

Топ 5%Топ 5% компаний подобного размера на Comparably

Michael Reitblat

88 /100

Смотреть еще

Дайте Forter знать, что вы там работаете

Рассказать Forter о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Forter возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в Forter?

Анонимно задайте сотрудникам Forter любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Forter

Недавние вопросы и ответы

What's the company culture like at Forter?

Вопрос для all employees из Forter

Encourages innovation - if you have an idea, bring it up, and you'll usually be encouraged to try it out. If it doesn't work, you see what...

Посмотреть еще один ответ

If you could make changes, how would you improve the culture at Forter?

Вопрос для all employees из Forter

Manage the "astronaut effect" better - just because you have a team that will volunteer to make impossible things happen to crazy deadlines...

Посмотреть ответ и вопрос »

What do people at Forter think about the CEO? What do they do well and what can they improve?

Вопрос для all employees из Forter

Great guy with real vision. Used to be bad at transparency but he's really been working on that and it's improved a lot.

Посмотреть ответ и вопрос »

How's the work life balance at Forter?

Вопрос для all employees из Forter

We work hard, but WLB is completely fair. You won't find the 12-hour workdays that startups are infamous for. We usually spend ~9 hoursa day...

Посмотреть ответ и вопрос »

Посмотреть все вопросы и ответы о Forter

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Forter

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Forter

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Топ 40%Топ 40% компаний подобного размера на Comparably

Индекс eNPS

58%	Promoters
17%	Passives
25%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Forter

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании Forter

В целом, 14 сотрудников Forter оценивают лидерство в компании на B+ или Top 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Forter невероятно довольны компенсацией в Forter, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Forter невероятно довольны своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в Forter эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Forter верит, что рабочее окружение в Forter положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Forter комфортно быстрый. Примерно 24% сотрудников Forter работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Forter счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

14 сотрудников Forter оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 14 сотрудников Forter оценивают лидерство в компании на B+ или Top 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Forter невероятно довольны компенсацией в Forter, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Forter невероятно довольны своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в Forter эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Forter верит, что рабочее окружение в Forter положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Forter комфортно быстрый. Примерно 24% сотрудников Forter работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники Forter счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.