In-Depth Культура компании

In-Depth Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.8/5

In-Depth's Общая культура In-Depth имеет рейтинг D+

Топ культурных аспектов

Исполнительная команда

Разнородность

C+

Команда

C+

Рабочая культура

C+

Рейтинг СЕО

Генеральный директор In-Depth

Нижние 45%Нижние 45% компаний подобного размера на Comparably

Christopher Yewdall

69 /100

Смотреть еще

Дайте In-Depth знать, что вы там работаете

Рассказать In-Depth о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит In-Depth возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в In-Depth

Нижние

In-Depth входит в Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в In-Depth

Топ

50%

In-Depth входит в Топ 50% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 45%Нижние 45% компаний подобного размера на Comparably

Индекс eNPS

45%	Promoters
19%	Passives
36%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в In-Depth

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании In-Depth

В целом, 14 сотрудников In-Depth оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники In-Depth не очень довольны компенсацией в In-Depth, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники In-Depth довольны своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на C+. Большинство сотрудников верит, что совещания в In-Depth эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников In-Depth верит, что рабочее окружение в In-Depth положительное. Большинство участников верят, что темп работы в In-Depth очень быстрый. Примерно 75% сотрудников In-Depth работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники In-Depth преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

14 сотрудников In-Depth оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 14 сотрудников In-Depth оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники In-Depth не очень довольны компенсацией в In-Depth, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники In-Depth довольны своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на C+. Большинство сотрудников верит, что совещания в In-Depth эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников In-Depth верит, что рабочее окружение в In-Depth положительное. Большинство участников верят, что темп работы в In-Depth очень быстрый. Примерно 75% сотрудников In-Depth работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники In-Depth преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте In-Depth знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в In-Depth?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию