


For the customers we serve, our purpose is to drive maximum value into their business processes with products and services based on leading technology and 'best-fit' solutions of labor and technology. Simply, our aim is to leverage our effort and expertise make our customers more competitive and their goals our own.
23 сотрудников Metasource оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.
В целом, 23 сотрудников Metasource оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.
Сотрудники Metasource преимущественно недовольны компенсацией в Metasource, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.
В целом, сотрудники Metasource довольны своей командой. 23 участников оценивают качество своих коллег на B-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Metasource эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.
Большинство сотрудников Metasource верит, что рабочее окружение в Metasource положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Metasource комфортно быстрый. Примерно 84% сотрудников Metasource работают 8 часов или меньше.
В целом, сотрудники Metasource не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Рассказать Metasource о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Metasource возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Metasource входит в Нижние 40% компаний подобного размера на Comparably
Metasource входит в Нижние 25% компаний подобного размера на Comparably
| 26% | Promoters |
|---|---|
| 21% | Passives |
| 53% | Detractors |

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.