Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
ODAIA Заявленная компания
ODAIA's MAPTUAL platform acts as the centralized orchestration engine for pharmaceutical and life sciences commercial teams to drive more informed and impactful customer engagement strategies, leading to improved patient outcomes.
We are in high growth mode, so it is all about teamwork and winning together. We have a great product and a very talented and motivated team.
The company will be growing extensively over the next 3+ years. We need people that are excited to be an integral part of this high growth phase.
This is the perfect time in the market to build something huge! читать еще
ODAIA Культура компании
ODAIA Культура
Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников4.2/5
ODAIA's Общая культура ODAIA имеет рейтинг B+
Топ культурных аспектов
Рейтинг СЕО
A+Атмосфера
A+Руководство
A+Рабочая культура
A+Команда
AГенеральный директор ODAIA
Топ 5%Топ 5% компаний подобного размера
Philp Poulidis
98 /100
Смотреть еще
Взгляд на культуру компании ODAIA
ODAIA has 42 employees. 7 сотрудников ODAIA оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.
В целом, 7 сотрудников ODAIA оценивают лидерство в компании на A+ или Top 5% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.
Сотрудники ODAIA довольны компенсацией в ODAIA, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.
В целом, сотрудники ODAIA невероятно довольны своей командой. 7 участников оценивают качество своих коллег на A. Большинство сотрудников верит, что совещания в ODAIA эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.
Большинство сотрудников ODAIA верит, что рабочее окружение в ODAIA положительное. Большинство участников верят, что темп работы в ODAIA очень быстрый. Примерно 100% сотрудников ODAIA работают 8 часов или меньше.
В целом, сотрудники ODAIA счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.
Дайте ODAIA знать, что вы там работаете
Рассказать ODAIA о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит ODAIA возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в ODAIA
N/A
Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в ODAIA
N/A
eNPS
Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"Топ 15%Топ 15% компаний подобного размера
80
Индекс eNPS
| 80% | Promoters |
|---|---|
| 20% | Passives |
| 0% | Detractors |
Смотреть еще
Дайте ODAIA знать, что вы там работаете
Преимущества и бенефиты
- Здоровье и Благополучие
- Стоматологическое страхование
- Страхование Зрения
- Страхование Здоровья
- Страхование Жизни
- Оплачиваемый Отпуск
- Оплачиваемые Отпускные
- Оплачиваемые Праздники
- Финансовые Преимущества
- Возможность Приобретения Акций Компании
- Офисные Преимущества
- Корпоративные Мероприятия
- Возможность Удаленной Работы
Знаете кого-то, кто работает в ODAIA?
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.
×