RailCrew Xpress Культура компании

RailCrew Xpress Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.6/5

RailCrew Xpress' Общая культура RailCrew Xpress имеет рейтинг D

Топ культурных аспектов

Руководство

Удержание

Зарплата

Менеджер

C-

Совещания

C-

Генеральный директор RailCrew Xpress

Нижние 20%Нижние 20% компаний подобного размера

Brian OHara

57 /100

Смотреть еще

Дайте RailCrew Xpress знать, что вы там работаете

Рассказать RailCrew Xpress о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит RailCrew Xpress возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в RailCrew Xpress

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в RailCrew Xpress

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 20%Нижние 20% компаний подобного размера

-37

Индекс eNPS

27%	Promoters
9%	Passives
64%	Detractors

Смотреть еще

Взгляд на культуру компании RailCrew Xpress

В целом, 15 сотрудников RailCrew Xpress оценивают лидерство в компании на C или Bottom 45% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники RailCrew Xpress не очень довольны компенсацией в RailCrew Xpress, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники RailCrew Xpress не очень довольны своей командой. 15 участников оценивают качество своих коллег на C-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в RailCrew Xpress эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников RailCrew Xpress верит, что рабочее окружение в RailCrew Xpress отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в RailCrew Xpress замедленный. Примерно 67% сотрудников RailCrew Xpress работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники RailCrew Xpress недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

15 сотрудников RailCrew Xpress оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 15 сотрудников RailCrew Xpress оценивают лидерство в компании на C или Bottom 45% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники RailCrew Xpress не очень довольны компенсацией в RailCrew Xpress, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники RailCrew Xpress не очень довольны своей командой. 15 участников оценивают качество своих коллег на C-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в RailCrew Xpress эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников RailCrew Xpress верит, что рабочее окружение в RailCrew Xpress отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в RailCrew Xpress замедленный. Примерно 67% сотрудников RailCrew Xpress работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники RailCrew Xpress недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте RailCrew Xpress знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Страхование Здоровья

Оплачиваемый Отпуск: Оплачиваемые Отпускные

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в RailCrew Xpress?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию