Sierra-Cedar Культура компании

Sierra-Cedar Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.8/5

Sierra-Cedar's Общая культура Sierra-Cedar имеет рейтинг B

Топ культурных аспектов

Атмосфера

A+

Менеджер

Руководство

B+

Офисная культура

B+

eNPS

B+

Генеральный директор Sierra-Cedar

Оцените генерального директора вашей компании

Смотреть еще

Дайте Sierra-Cedar знать, что вы там работаете

Рассказать Sierra-Cedar о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Sierra-Cedar возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Sierra-Cedar

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Sierra-Cedar

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Топ 20%Топ 20% компаний подобного размера

Индекс eNPS

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

Смотреть еще

Взгляд на культуру компании Sierra-Cedar

В целом, 4 сотрудников Sierra-Cedar оценивают лидерство в компании на B+ или Top 20% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Sierra-Cedar не очень довольны компенсацией в Sierra-Cedar, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Sierra-Cedar удовлетворены своей командой. 4 участников оценивают качество своих коллег на C-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Sierra-Cedar эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Sierra-Cedar верит, что рабочее окружение в Sierra-Cedar положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Sierra-Cedar очень быстрый. Примерно 33% сотрудников Sierra-Cedar работают 8 часов или меньше, в то время как у 34% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Sierra-Cedar преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

4 сотрудников Sierra-Cedar оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 4 сотрудников Sierra-Cedar оценивают лидерство в компании на B+ или Top 20% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Sierra-Cedar не очень довольны компенсацией в Sierra-Cedar, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Sierra-Cedar удовлетворены своей командой. 4 участников оценивают качество своих коллег на C-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Sierra-Cedar эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Sierra-Cedar верит, что рабочее окружение в Sierra-Cedar положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Sierra-Cedar очень быстрый. Примерно 33% сотрудников Sierra-Cedar работают 8 часов или меньше, в то время как у 34% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники Sierra-Cedar преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Sierra-Cedar знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Здоровья

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в Sierra-Cedar?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию