Specless Culture | Comparably
Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
Specless Заявленная компания

Specless Культура компании

Specless Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

Топ культурных аспектов

N/A

Генеральный директор Specless

Stephen Corby Specless' CEO
Stephen Corby

Миссия, идея и ценности компании Specless

Миссия

Our mission is to enable creativity at scale. We believe that creativity should never be compromised due to complexity. As such, we build products and deliver services that allow even the most complex and creative digital experiences to be delivered anywhere, anytime.

Взгляд на культуру компании Specless

1 сотрудников Specless оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

Информация о компании

Адрес
350 N Orleans Suite 9000N
Chicago, IL 60654
United States of America
Сайт
gospecless.com/
Основана
2012

Описание компании

Specless empowers publishers to evolve beyond tired display ad formats and bring to market a more valuable advertising experience.

Ключевые руководители

Имя, должность
Био
Stephen Corby  CEO / President
Stephen Corby
CEO / President
Stephen Corby serves as the CEO / President of Specless.
Scott Striegel  Chief Revenue Officer
Scott Striegel
Chief Revenue Officer
Scott Striegel serves as the Chief Revenue Officer of Specless.
Michael McLaughlin  VP of Engineering
Michael McLaughlin
VP of Engineering
Michael McLaughlin serves as the VP of Engineering of Specless.
Shashank Sharma  Co-Founder / CTO
Shashank Sharma
Co-Founder / CTO
Shashank Sharma serves as the Co-Founder / CTO of Specless. Shashank started at Specless in Nov of 2012. Shashank currently resides in the Greater Chicago Area.

Дайте Specless знать, что вы там работаете

Рассказать Specless о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Specless возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по лидерству

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
100
из 100
Оценка исполнения?
100
из 100
Оценка СЕО?
100
из 100
Оценка менеджеру?

Рейтинг команды

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
AnswerPercent
Да0%
Нет100%
AnswerPercent
Да100%
Нет0%
Взаимодействие с сотрудниками?
100
из 100
Качество коллег?

Рейтинг окружения

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
AnswerPercent
7 или менее0%
80%
10100%
120%
Более 120%
Часы работы?
AnswerPercent
Очень быстрый0%
Комфортно быстрый0%
Средний100%
Замедленный0%
Бюрократичный0%
Рабочий темп?
AnswerPercent
В позитивной100%
В негативной0%
Позитивная атмосфера?

Рейтинг перспектив

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
100
из 100
Перспективное будущее?
AnswerPercent
Отлично100%
Хорошо0%
Нейтрально0%
Плохо0%
Ужасно0%
Мнение клиента?
AnswerPercent
Да100%
Нет0%
Работа в удовольствие?

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Specless

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Specless

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
100
Индекс eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Знаете кого-то, кто работает в Specless?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию