A.P. Moller - Maersk Unternehmenskultur

577 Angestellte bei A.P. Moller - Maersk haben A.P. Moller - Maersk über verschiedene Kulturdimensionen hinweg, wobei sie ihre Meinungen zu Themen von der Bewertung von Führungskräften bis zum Arbeitstempo äußern. Die letzte Überprüfung war heute.

Insgesamt geben die 577 A.P. Moller - Maersk Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A+, oder Top 5% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei A.P. Moller - Maersk sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei A.P. Moller - Maersk. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei A.P. Moller - Maersk zufrieden mit ihrem Team. 577 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei A.P. Moller - Maersk effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei A.P. Moller - Maersk glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei A.P. Moller - Maersk positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei A.P. Moller - Maersk schnell ist. Ungefähr 61% der Mitarbeiter bei A.P. Moller - Maersk arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 5 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei A.P. Moller - Maersk glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.