HealthPartners Unternehmenskultur
HealthPartners Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter2.6/5
HealthPartners Gesamtkultur wird mit rated D bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Sozialleistungen
A+Vielfalt
BVergütung
BGlück
B-Umgebung
C+HealthPartners CEO
Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Andrea Walsh
60 /100
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Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
HealthPartners Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 8.1 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei HealthPartners berichten, das Arbeitstempo ist schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
72% der HealthPartners Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
HealthPartners-Mitarbeiter erhalten nie wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
67% der HealthPartners Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung
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Sagen Sie HealthPartners, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt HealthPartners die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
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Anonymes Q&A mit HealthPartners AngestellteNeueste Fragen und Antworten
How much and how often do raises happen at HealthPartners?
1% this year. And after a good review. No explanation.
How does HealthPartners make decisions around promotions?
No clue. It's inconsistent between teams under the same director. Very subjective. No clear metrics.
How's the vacation policy at HealthPartners?
20 days, and you can purchase another 10 days
How much and how often do raises happen at HealthPartners?
1% this year. And after a good review. No explanation.
How does HealthPartners make decisions around promotions?
No clue. It's inconsistent between teams under the same director. Very subjective. No clear metrics.
How's the vacation policy at HealthPartners?
20 days, and you can purchase another 10 days
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit HealthPartners
Untere
30%
HealthPartners ist aktuell in den Untere 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit HealthPartners
Top
25%
HealthPartners ist aktuell in den Top 25% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-30
eNPS Score
| 24% | Promoters |
|---|---|
| 22% | Passives |
| 54% | Detractors |
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HealthPartners Mitbewerber Video
HealthPartners gegen Wettbewerber
- 1st
Cigna Corporation74 / 100 - 2nd
AETEA67 / 100 - 3rd
Bluestone67 / 100 - 4thHealthPartners60 / 100
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
- Zahnversicherung
- Augen Versicherung
- Krankenversicherung
- Lebensversicherung
- Bezahlter Urlaub
- Urlaubspolitik
- Bezahlter Urlaub
- Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub
- Finanzielle Leistungen
- Rentenversicherung
- Studiengebührenerstattung
- Mitarbeiteraktienkaufplan
- Büro Vergünstigungen
- Home Office
- Einzigartige Büroflächen
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