Intermountain Healthcare Culture | Comparably
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Intermountain Healthcare Angeforderte Firma
Headquartered in Utah with locations in six primary states and additional operations across the western U.S., Intermountain Health is a nonprofit system of 34 hospitals, 400+ clinics, a medical group of more than 4,800 employed physicians and advanced care providers, a health plan division called Select Health with more than one million members, and other health services.  With more than 68,000 caregivers on a mission to help people live the healthiest lives possible, Intermountain is committed to improving community health, and is widely recognized as a leader in transforming healthcare. We strive to be a model health system by taking full clinical and financial accountability for the health of more people, partnering to proactively keep people well, and coordinating and providing the best possible care. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
321
GESAMT
BEWERTUNGEN
3701

Intermountain Healthcare Unternehmenskultur

Intermountain Healthcare Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.6/5
Intermountain Healthcare Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Intermountain Healthcare CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Rob Allen Intermountain Healthcare's CEO
Rob Allen
46 /100

Mission, Vision & Values

Helping people live the healthiest lives possible. ® Mission for our Catholic entities: We reveal and foster God's healing love by improving the health of the people and communities we serve, especially those who are poor and vulnerable.

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Intermountain Healthcare Kultur auf einen Blick

Intermountain Healthcare has 68000 employees. 321 Angestellte bei Intermountain Healthcare haben Intermountain Healthcare über verschiedene Kulturdimensionen hinweg, wobei sie ihre Meinungen zu Themen von der Bewertung von Führungskräften bis zum Arbeitstempo äußern. Die letzte Überprüfung war heute.

Insgesamt geben die 321 Intermountain Healthcare Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Intermountain Healthcare sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Intermountain Healthcare. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Intermountain Healthcare in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 321 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Intermountain Healthcare effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Intermountain Healthcare glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Intermountain Healthcare positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Intermountain Healthcare extrem schnell ist. Ungefähr 45% der Mitarbeiter bei Intermountain Healthcare arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 16 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Intermountain Healthcare unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
Intermountain Healthcare Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 9.8 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei Intermountain Healthcare berichten, das Arbeitstempo ist schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
An einem typischen Tag arbeiten Mitarbeiter bei Intermountain Healthcare haben 0 Sitzungen
Besprechungen
Ein Tag im Leben
86% der Intermountain Healthcare Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
Intermountain Healthcare Mitarbeiter nehmen üblicherweise 15-20 bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr
Sozialleistungen
Ein Tag im Leben
63% of Intermountain Healthcare mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind
Work Life Balance
Ein Tag im Leben
Intermountain Healthcare-Mitarbeiter erhalten nie wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
56% der Intermountain Healthcare Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung

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Sagen Sie Intermountain Healthcare, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Intermountain Healthcare die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

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Neueste Fragen und Antworten

Does Intermountain Healthcare drug test or do a background check?

Gefragt nach all employees at Intermountain Healthcare

  • Yes - both

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What should I wear for an interview at Intermountain Healthcare?

Gefragt nach all employees at Intermountain Healthcare

  • Business attire.

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How can I improve my chances of being hired at Intermountain Healthcare?

Gefragt nach all employees at Intermountain Healthcare

  • Be related to an executive or go to the right university.

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If you could make changes, how would you improve the culture at Intermountain Healthcare?

Gefragt nach all employees at Intermountain Healthcare

  • They need to get back to caring about their staff and get rid of Marc Harrison.

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How often do employees get raises at Intermountain Healthcare?

Gefragt nach all employees at Intermountain Healthcare

  • Annually

Antwort & Antwort anzeigen »

How often do promotions happen at Intermountain Healthcare?

Gefragt nach all employees at Intermountain Healthcare

  • Only when you either know the right person or apply for the job and get it. I've been with Intermountain 4 years and have been "promoted" 3...

Antwort & Antwort anzeigen »

Alle Fragen und Antworten anzeigen Intermountain Healthcare

H1B Visum

In 2019, hat sich Intermountain Healthcare für 31 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 81% gewährt, 10% zertifiziert zurückgezogen, 6% zurückgezogen und 3% verweigert.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Intermountain Healthcare enthüllt, dass 2 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge vor dem dem ersten Arbeitstag des Angestellten zurückgezogen wurden und 3 wurden zurückgezogen von Intermountain Healthcare nach dem Startdatum des Mitarbeiters.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Intermountain Healthcare hat insgesamt 68000 Mitarbeiter

31
Insgesamt beantragt
  • 81% Gewährt (25 von 31)
  • 3% Verweigert (1 von 31)
  • 6% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (2 von 31)
  • 10% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (3 von 31)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Intermountain Healthcare

Untere
45%

Intermountain Healthcare ist aktuell in den Untere 45% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Intermountain Healthcare

top 15% Herkunftsvielfalt

Intermountain Healthcare ist aktuell in den Top 15% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-40
eNPS Score
21%Promoters
18%Passives
61%Detractors

Intermountain Healthcare Kulturvideo

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Intermountain Healthcare Mitbewerber Video

Intermountain Healthcare gegen Wettbewerber

  1. 1st
    HCA Healthcare
    68 / 100
  2. 2nd
    UCHealth
    66 / 100
  3. 3rd
    University of Utah
    66 / 100
  4. 4th
    Intermountain Healthcare
    58 / 100
  5. 5th
    Providence Health & Services
    58 / 100
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