



At the heart of every decision we make is a set of five principles: Customer, Character, Commitment, Courage and Community. Each of the 5 Cs is vital to the character of our organization. We value our relationships and strive to show that in everything we do. We also encourage our people to take initiative and be leaders in their businesses. All of this builds a strong RT community that fosters dedication, caring and diversity.
22 Angestellte bei Restaurant Technologies haben Restaurant Technologies über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 24 Tage
Insgesamt geben die 22 Restaurant Technologies Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Restaurant Technologies sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Restaurant Technologies. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Restaurant Technologies in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 22 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Restaurant Technologies effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Restaurant Technologies glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Restaurant Technologies positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Restaurant Technologies extrem schnell ist. Ungefähr 43% der Mitarbeiter bei Restaurant Technologies arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 14 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Restaurant Technologies nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Sagen Sie Restaurant Technologies, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Restaurant Technologies die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
| 47% | Promoters |
|---|---|
| 12% | Passives |
| 41% | Detractors |

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