U.S. Department of Education Culture | Comparably
ED's mission is to promote student achievement and preparation for global competitiveness by fostering educational excellence and ensuring equal access. ED was created in 1980 by combining offices from several federal agencies. ED's 4,400 employees and $68 billion budget are dedicated to: Establishing policies on federal financial aid for education, and distributing as well as monitoring those funds. Collecting data on America's schools and disseminating research. Focusing national attention on key educational issues. Prohibiting discrimination and ensuring equal access to education. leer más
EMPLEADOS
PARTICIPANTES
21
Calificaciones
totales
162

U.S. Department of Education Cultura de la Empresa

Cultura de U.S. Department of Education

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
4.1/5
La cultura general de U.S. Department of Education está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de U.S. Department of Education

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
 U.S. Department of Education's CEO
57 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en U.S. Department of Education

Mejor
50%

Actualmente, U.S. Department of Education se encuentra en el 50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en U.S. Department of Education

Mejor
50%

Actualmente, U.S. Department of Education se encuentra en el 50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

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Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
0
Puntuación eNPS
46%Promoters
8%Passives
46%Detractors

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Misión, Visión y Valores

ED's mission is to promote student achievement and preparation for global competitiveness by fostering educational excellence and ensuring equal access. ED was created in 1980 by combining offices from several federal agencies. ED's 4,400 employees and $68 billion budget are dedicated to: Establishing policies on federal financial aid for education, and distributing as well as monitoring those funds. Collecting data on America's schools and disseminating research. Focusing national attention on key educational issues. Prohibiting discrimination and ensuring equal access to education.

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Cultura de U.S. Department of Education de un Vistazo

21 empleados en U.S. Department of Education han revisado U.S. Department of Education en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 el mes pasado. dias.

En general, los 21 U.S. Department of Education empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de U.S. Department of Education están satisfechos con su remuneración total en U.S. Department of Education, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 21 Participantes califican su remuneración en U.S. Department of Education con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de U.S. Department of Education están satisfechos con su equipo. 21 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de U.S. Department of Education son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en U.S. Department of Education creen que el ambiente en U.S. Department of Education es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en U.S. Department of Education es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en U.S. Department of Education trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de U.S. Department of Education están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 21 empleados que participaron creen que su vista futura en U.S. Department of Education es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar
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